Estrategias y Administración de las Organizaciones en Economías Emergentes

SOBRE EL PROYECTO

El objetivo del grupo es desarrollar modelos y herramientas que eleven la competitividad de las empresas y organizaciones en el entorno institucional de los países de economías emergentes y en particular de América Latina.


Líneas de investigación

• Gestión de las personas en las organizaciones
• Gobernanza organizacional
• Transferencia de mejores prácticas
• Influencias institucionales en las estrategias empresariales

Líder

Anabella del Rosario Dávila Martínez

Miembros

Christiane Andrea Molina Brockmann
Laura Esther Zapata Cantú

Adscritos

Andreas Michael Hartmann Ehlich
María Eugenia Pérez Lozano
Mauricio Cervantes Zepeda
Michal Szymanski
Miguel Angel Montoya Bayardo

 

PUBLICACIONES RECIENTES

Davila, A. (2017). Exploring HRM systems in the Multilatina enterprise. In V. Andonova & M. Losada-Otalora (Eds.). Multilatinas: Strategies for Internationalization. Cambridge University Press.

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ISSN: 2007-9869

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